人事篇

其實我今天天亮才睡的。現在還醒著也有點奇怪= =”
因為小組長與大組長決定要幫我把一些工作清倉，問我願不願意凹到底跟它拚，所以就拚了~
雖然….可以說是感動她們的作法，但我也其實很想問她們，當她們幫我分工的時候，真的就覺得我的工作輕鬆，所以不應該拖延過久嗎?

工作裡面的累，原因慢慢地浮現。我想趁腦袋記得的時候寫下來。
原來，我並沒有想像中的灑脫，原來我給了自己不少的壓力，原來，我比誰都更在意
外面表現出來的聞風不動，是在困境中的加倍要求，但只有不斷地消耗自己的力氣；對於別人過於緊迫的要求，我好像也是用忍耐的方式在度過，所以…潰堤不意外。

PR工作對我來說應該不是學不來的事情，但我發現目前自己的難題是人。
新環境裡面，不只是工作內容要熟悉，還有共事的夥伴需要去了解和相處，
但原本就不太在團體面出頭的小孩，在忙碌的工作裡我忽略這件事情，以致於…..她們不知道應該用什麼樣的方式來帶我、幫我，好心卻被我嫌棄或是只是造成我的壓力，成為我的阻力XD

其實，我一直都在觀察旁邊的每個人吧….然後也不知道如何在職場交朋友或是如何處理朋友又是上司的關係~
說來有趣，在其他場合裡面，我可以瞬間跟別人當麻吉，就因感覺對了，就用笑容去勾引:P
但目前大概還沒有這種感覺吧~特別幾次談心，都覺得主管想要教我ㄧ些什麼事情….
妳也知道，我有多叛逆，多難被教育:P 無目的無企圖的訊息，其實才能打動人心吧:P
我都快不知道是我太固執太偏狹  還是她們想要硬塞….偏偏她們的道理，我覺得還沒很強大(想說我可以表演更強大版本的給她們看>”<) 不習慣失控的生活，更不習慣一直逼著走盯著看的生活
如果我跟她們說: 放手，我可以做得更好。大概很驚人*與難置信吧~
但是聽到她們決定要盯得更緊一點，這樣除了讓我壓力更大更慌更分心之外， 真的有效嗎?無言。
雖然一直在走自己多做一點，別人自然就放心多一點的路線，但還沒辦法做完全之前，要不要跟她們溝通一下一起幫助我的方法呢?在工作裡面不會求救!!的我。還有，隱藏自我的我!!